Recrutement: Chargé(e) du Recrutement en CDI à IN’TECH Agen (47)

recrutement intech agen

Dans le cadre de son développement, IN’TECH Agen, école supérieure d’informatique, recrute pour un CDI à 35h un(e) Chargé(e) du Recrutement (une expérience dans un service commercial ou en école est appréciée). Poste à pourvoir le 1er Septembre 2017.

 

Sous l’autorité de la Direction de la Communication, le/la Chargé(e) du Recrutement aura pour mission d’optimiser le recrutement de futurs étudiants, en respectant les valeurs de l’école.

 

Les missions du ou la Chargé(e) du Recrutement sont :

 

  • Prospection téléphonique et conseil.
  • Suivi commercial des candidatures par mail et par téléphone.
  • Organisation et coordination des entretiens de sélection, suivi des inscriptions.
  • Rédaction de messages/ argumentaires / positionnements et outils de communication adaptés aux formations proposées.
  • Assurer un report fiable et régulier de son activité auprès de la Direction de la Communication.
  • Participation à des opérations commerciales et promotionnelles des différents campus (salons, portes ouvertes, Forum des Projets Informatiques…)
  • Organisation d’une veille concurrentielle et être force de proposition sur l’amélioration du traitement des opérations commerciales.

 

Compétences requises :

 

  • Titulaire d’un bac + 3 en Commerce / Marketing
  • Expérience professionnelle dans un service commercial (un à deux ans serait apprécié) idéalement dans la formation.
  • Bonne organisation : savoir planifier les tâches de travail par ordre de priorité.
  • Polyvalence et créativité.
  • Orthographe irréprochable
  • Disponibilité et mobilité indispensable
  • A l’aise avec les outils informatiques
  • La maitrise de WordPress et de l’anglais (parlé et écrit) sont un atout supplémentaire.

 

Savoir-être

 

  • Sens commercial et capacité de persuasion
  • Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
  • Capacité d’analyse et d’écoute
  • Bon relationnel
  • Goût du contact
  • Sens de l’accueil physique et téléphonique
  • Esprit d’équipe

 

Vous pensez avoir le profil adéquat pour le poste ?

Envoyez votre candidature (CV + Lettre de motivation) par email à l’attention de Mme Myriam Talavera ().